ATE Casares señalo que lograron un aumento salarial, pase a planta permanente de normalizados y un bono para fin de año

El pasado  miércoles 11 de noviembre, la delegación ATE Carlos Casares, Seccional Trenque Lauquen representada por Morena Bais y Marisol Aquino, UPCN Carlos Casares por su delegada referente del distrito Nancy Tiano, el delegado municipal de UPCN Pehuajó “Chino” Rollero, Sub-Secretario de la Zona Facundo Barcala y la Asociación Sindical de Empleados y Obreros Municipales a cargo de su Secretario General Ángel Carmona , conforme a lo establece la ley mantuvimos una reunión paritaria con el jefe comunal, Escribano Walter Torchio.

El objetivo principal de la negociación fue lograr un acuerdo salarial estimado en porcentaje 34% acumulables y aplicables al básico , que tenga por finalidad que el aumento sea equitativo y para todos y por otro lado como viene siendo estipulado repercute en los compañeros jubilados.

Quedando establecido de esta manera:

✅    15% primer semestre del año 2021. Sobre el sueldo básico y acumulable.

✅    15% segundo semestre del año 2021.sobre el sueldo básico y acumulable

✅   Alcanzamos el 1,20 % de pago de antigüedad en el contexto del compromiso paritario 2020 de llevar el pago de la misma del 1 al 3%.

✅   Pase a planta permanente en el mes de Diciembre 2020 y de 40 trabajadores municipales jornalizados durante el primer semestre del año 2021.

✅   Bono de fin de año para cobrar los primeros días de diciembre 2020.

Por último también, importante, el compromiso entre los tres gremios y el ejecutivo local de conformar para marzo del próximo año mesa de negociaciones colectivas para tratar el escalafón del trabajador municipal.

Mariela Carena Marisol Aquino Morena Martinez Ate Trenque Lauquen

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